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dirigenziali non può superare il 3% (arrotondato all’unità superiore) del numero degli incarichi di natura professionale di alta specializzazione e degli incarichi di consulenza, studio, ricerca, ispettivo, di verifica e di controllo (di cui all’art. 18, comma 1, par II, lett. b) e c) CCNL 2019). AP ...

ambiti specialistici. Il numero di queste posizioni dirigenziali non può superare il 3% (arrotondato all’unità superiore) del numero degli incarichi di natura professionale di alta specializzazione e degli incarichi di consulenza, studio, ricerca, ispettivo, di verifica e di controllo (di cui all’art ...

dirigenziali non può superare il 3% (arrotondato all’unità superiore) del numero degli incarichi di natura professionale di alta specializzazione e degli incarichi di consulenza, studio, ricerca, ispettivo, di verifica e di controllo (di cui all’art. 18, comma 1, par II, lett. b) e c) CCNL 2019). AP ...

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può superare il 3% (arrotondato all’unità superiore) del numero degli incarichi di natura professionale di alta specializzazione e degli incarichi di consulenza, studio, ricerca, ispettivo, di verifica e di controllo (di cui all’art. 18, comma 1, par II, lett. b) e c) CCNL 2019). AP incarico di ...

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, rappresenta un punto di riferimento di altissima professionalità per l’acquisizione, il consolidamento e la diffusione di competenze tecnico professionali per l’intero dipartimento, all’interno di ambiti specialistici. Il numero di queste posizioni dirigenziali non può superare il 3% (arrotondato all’unità ...

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ambiti specialistici. Il numero di queste posizioni dirigenziali non può superare il 3% (arrotondato all’unità superiore) del numero degli incarichi di natura professionale di alta specializzazione e degli incarichi di consulenza, studio, ricerca, ispettivo, di verifica e di controllo (di cui all’art ...