La Struttura Semplice Trattamento Giuridico si occupa dell'applicazione e controllo dei principali istituti contrattuali e giuridici legati all'attività lavorativa ed al rapporto di lavoro dei dipendenti.
Supporta i dipendenti ed i responsabili nella gestione pratica e tecnico applicativa dei riferimenti normativi e contrattuali.
Gli uffici garantiscono la gestione delle attività di natura giuridica derivanti dalle norme, dai CCNL e Integrativi Aziendali vigenti in materia.
- aspettative
- autorizzazioni per attività extra istituzionali (ex art. 53 del D. Lgs 165/01)
- certificati di servizio
- cessazioni dal servizio (dimissioni volontarie e inabilità permanenti)
- part-time
- infortuni e malattie professionali
- applicazione di benefici legati alla legge sull’handicap (permessi ex L.104)
- maternità e congedi parentali
- mobilità in uscita
- permessi di studio (150 ore)
- valutazioni annuali personale comparto e dirigenza
Afferisce alla Struttura anche l’archivio fascicoli del personale.
