2018
CONTRIBUTI ECONOMICI AZIENDALI IN FAVORE DELLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO PER L'ANNO 2018. EROGAZIONE DEL SECONDO ACCONTO PARI AL 30% DEL CONTRIBUTO ATTRIBUITO ALLE SINGOLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO. - PARTE 3 (SCHEMA ALLEGATO) ...
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2019
EROGAZIONE DEL SECONDO ACCONTO PARI AL 30% DEL CONTRIBUTO ATTRIBUITO ALLE SINGOLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO. 2a PARTE. ...
Determina 281/2013 - principio attivo Bosentan
300.100/13 aggiudicazione della fornitura in somministrazione del principio attivo "Bosentan" dalla ditta Actelion Pharmaceuticals Italia Srl , per un periodo pari a 9 mesi e per un importo complessivo presunto pari ad euro 341.379,79 IVA 10% inclusa (CIG 4924344139). ...
Determina 281 dd 7/5/2013
Esito aggiudicazione gara 300.100/13 aggiudicazione della fornitura in somministrazione del principio attivo "bosentan" dalla ditta actelion pharmaceuticals italia srl per un periodo pari a 9 mesi e per un importo complessivo presunto pari ad euro 341.379,79 iva 10% inclusa (cig 4924344139). ...
2020
CONTRIBUTI ECONOMICI AZIENDALI IN FAVORE DELLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO PER L'ANNO 2020. EROGAZIONE DEL SECONDO ACCONTO, PARI AL 30% DEL CONTRIBUTO ATTRIBUITO ALLE SINGOLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO. II PARTE. ...
2022
EROGAZIONE DEL SALDO PARI AL 20% DEL CONTRIBUTO ATTRIBUITO ALLE SINGOLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO AMMESSE AI CONTRIBUTI ECONOMICI AZIENDALI PER L’ANNO 2021 – TERZA PARTE ...
2021
EROGAZIONE DEL SECONDO ACCONTO PARI AL 30% DEL CONTRIBUTO ATTRIBUITO ALLE SINGOLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO AMMESSE AI CONTRIBUTI ECONOMICI AZIENDALI PER L’ANNO 2021 ...
SS Residenza Sanitaria Assistenziale (RSA) di Monfalcone
Qualora la degenza si protragga per esigenze cliniche oltre i termini stabiliti, è prevista una partecipazione alla spesa, da parte dell’utente, pari al 50% del valore delle tariffe di seguito specificate: ...
Pari opportunità e inclusione lavorativa
Pari opportunità e inclusione lavorativa nei contratti pubblici PNRR e PNC e nei contratti riservati: ...
Pari opportunità e inclusione lavorativa
Le copie dell’ultimo rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile redatto dall’operatore economico, tenuto alla sua redazione ai sensi dell’art. 46, decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 (operatori economici che occupano oltre 50 dipendenti) ( Pari opportunità e inclusione ...